Управление, подбор персонала 13 стр.

В своей новой книге Светлана Иванова сформулировала наиболее важные советы HRменеджеру, которые научат правильно действовать и при найме специалистов среднего и низшего звена, при продвижении и ротации сотрудников внутри компании, а также при хедхантинге

Перед вами абсолютный бестселлер Светланы Ивановой – гуру в области оценки и подбора персонала Многолетний успех книги кроется в том, что она не только дает представление о самых эффективных на сегодняшний день методах оценки и подбора персонала, но и

В монографии представлено исследование актуальных проблем регулирования отношений по оказанию услуг операторами доверенных сервисов (прежде всего идентификация и аутентификация лиц при электронном взаимодействии) и по доверительному управлению информацией

Эта книга – откровенный рассказ величайшего менеджера в истории футбола сэра Алекса Фергюсона о взлетах и падениях, победах и поражениях, потерях и приобретениях, который увлекает не меньше, чем самый яркий и результативный футбольный матч.

Целью настоящей работы является раскрытие приоритетов внешней концептуальной власти Эти приоритеты позволяли библейским «пчеловодам» в интересах западной цивилизации устойчиво поддерживать режим нищенского существования в нашей стране, располагающей

Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей Вниманию читателей предлагается десять лучших за всю историю журнала статей о лидерстве от специалистов ведущих бизнесшкол и руководителейпрактиков.

Если раньше часто приходилось слышать жалобы на сложности в поиске и привлечении топовых сотрудников и эксклюзивных специалистов, то сейчас все больше проблем вызывает подбор линейного и массового персонала Работа эта нисколько не проще, чем рекрутинг на

Увольнение – возможное или уже свершившееся – тяжелое испытание для любого человека Не секрет, что многие работодатели при увольнениях нарушают закон, а иногда устраивают откровенные провокации Как не поддаться на провокацию начальника? Как не попасть в

В настоящей книге представлены два уникальных произведения, удачно дополняющие друг друга – мировой бестселлер Никколо Макиавелли « Государь» и книга из библиотеки harshменеджмента от известных экспертов Гектора Задирова и Юрия Наврузова « Принудительный

Как сделать так, чтобы подчиненные хорошо выполняли свою работу, а шеф признавал заслуги? Как управлять конфликтами и выходить победителем из любой ситуации? Ответ прост – развить личную власть Но этот путь отнюдь не легок… « Личная власть» – это новая

Эта книга детально описывает три практические техники менеджмента В процессе чтения вы познакомитесь с некоторыми открытиями, которые помогут понять, почему эти предельно простые методы так хорошо работают Наконец, вы поймете, как их можно применить к

Эта книга – путеводитель по важнейшему аспекту современного бизнеса и общества в целом – личной ответственности, недостаток которой часто выливается в лавину взаимных обвинений, недовольства и прокрастинации Джон Миллер, основатель консалтинговой

Бережливое производство, разработанное в компании Toyota, – одна из наиболее совершенных моделей бизнеса Во многих ведущих мировых компаниях уже построено бережливое производство, многие (в том числе и российские) компании находятся на пути его внедрения

Находясь в значимой для себя ситуации – важные переговоры, устройство на работу, беседа с руководителем, – многие люди (а может быть, и все) «фильтруют» свою речь, дают социально желательные ответы Стремясь получить более выгодные условия в ходе

Клиника Мэйо – это некоммерческий медицинский центр, входящий в список 100 лучших американских компаний Много лет клиника Мэйо считается лучшим медицинским учреждением США, и лечиться в ней приезжают тысячи пациентов со всего мира Что же в ней такого

Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенций сотрудников Это особенно важно по отношению к сотрудникам высшего звена, так как найти специалиста необходимого уровня со стороны на рынке труда зачастую

Автор знаменитого бестселлера « Семь навыков высокоэффективных людей» считает, что во всех областях человеческой жизни следует руководствоваться принципами – естественными законами, которые работают всегда и везде Применительно к лидерству следование

О чем книга О том, как стать богаче Все мы хотим быть состоятельными и преуспевающими, однако, как правило, рассуждаем об этом теоретически, не представляя конкретных путей достижения богатства Одному мешает собственная лень, другому – убеждение, что

Настоящее пособие посвящено экономике гостиничного бизнеса и охватывает все важнейшие сферы гостиничного дела: сертификацию и классификацию средств размещения, правовой менеджмент, кадровую политику, маркетинговую политику и рекламу, бухучет и

Это настольная книга для каждого, кто нацелен на победу в офисных войнах и намерен сделать крутую, очень крутую, бесподобную, головокружительную карьеру Здесь вы найдете очень много полезного и не найдете ничего бесполезного, заумного и непонятного