Родственные по содержанию цМемы могут объединяться для поддержки определенных идей и проектов, но случается и так, что люди с очень сходными наборами цМемов жестко спорят из-за мелких деталей и определений, увязая в гражданских войнах и подобных им конфликтах.
Подобно генам, мемы и цМемы могут быть как благоприятными, так и несущими риски. Неблагоприятные цМемы снижают способность человека или организации к адаптации и развитию в меняющейся среде. Спектр цМемов и его соответствие внешней среде определяют успех на трех уровнях: индивидуальном, организационном и общественном.
У каждого человека и у каждой компании имеется свой набор цМемов, который составляет ядро личности и корпоративной культуры, поэтому люди и сообщества различаются относительно их цМемных профилей и могут в единицу времени находиться на разных уровнях спирали.
Человек может иметь разные уровни развития в отдельных областях: скажем, на работе быть оранжевым, а в семье зеленым. Так же и внутри организации: бухгалтерия может быть во власти синего цМема, отдел продаж во власти оранжевого.
Несмотря на то что мы почти не осознаем силу цМемов, они влияют на нас постоянно, поскольку определяют наше мышление, поведение, стремления.
Укоренившись в мозгу человека, цМемы становятся органичной частью неврологических процессов, влияют на все решения, фильтруют информацию, побуждают к действиям. Никакая сила на Земле не способна остановить цМем, время которого пришло.
Ключевые цМемы
Каждому уровню спирали соответствует свой ключевой цМем, тип мышления и условный цвет. Присвоив цМемам цветовые коды, авторы концепции SD выстроили их в восходящую спираль, где на каждом следующем уровне возникает новое качество сложности и масштаба.
Эволюция цМемов может проходить по одной из трех траекторий:
от простого к сложному;
от жизни в природе к жизни в высокотехнологичной среде;
от узкого круга до глобального пространства.
Шесть нижних цМемов (бежевый, фиолетовый, красный, синий, оранжевый и зеленый) авторы относят к категории «Существование». Два высших цМема желтый и бирюзовый к категории «Бытие», в которой высший приоритет получают гибкость, глобальное единство, компетентность и функциональность.
Несмотря на существование восходящей спирали цМемов, нельзя говорить, что один цМем в чем-то лучше другого, их функционал предназначен для решения задач разного порядка, поэтому сравнения здесь некорректны.
Ниже вы найдете краткое описание цМемов.
Ключевые цМемы можно разделить на две группы относительно ориентации на «я» или «мы». На индивидуальное ориентированы цМемы теплого спектра: бежевый, красный, оранжевый и желтый. На коллективное цМемы холодного спектра: фиолетовый, синий, зеленый, бирюзовый. В развитии общества периоды главенствования «я»-цМемов сменяются периодами, когда на первый план выступают «мы»-цМемы, таким образом, маятник непрерывно раскачивается между ориентацией на самовыражение или самопожертвование, между внутренним и внешним локусом контроля.
Люди способны порождать новые цМемы. Новые системы более высокого порядка разворачиваются и подчиняют себе старые, но при этом отступающие в тень цМемы никуда не деваются. Мозг хранит одновременно несколько систем, которые активизируются и затухают в зависимости от воздействия среды. Это движение постоянно, периодически случаются также резкие скачки развития по спирали.