Потому что их никто не будет реализовывать. серьезно ответил Сергей. Все предложения успешно отправляются в топку.
Неправда, Сергей! тон Татьяны стал немного вдохновенным. Предложения очень важны! И от руководителей, и, особенно, от рядовых сотрудников, которые на местах видят проблемы, и знают, как их решать!
Ну, ваша правда. улыбнулся Сергей. Я пойду?
Нет, не пойдете! продолжила свою мотивирующую нотацию Татьяна. Я, как HR-директор, не могу допустить, чтобы топ-менеджер компании, которым вы являетесь, так открыто саботировал развитие!
Забавно вы говорите «эйчар директор». задумчиво произнес Сергей. Потом вдруг оживился. Знаете, как один толковый человек читает эту аббревиатуру?
Какую аббревиатуру? Татьяна с недоумением посмотрела на Сергея.
Ну вашу, «эйчар».
Ну просветите меня.
«харэ». ХаРэ-отдел, ХаРэ-директор.
Ой, ну смешно, прям. скривилась Татьяна. И правда говорят, детский сад какой-то.
Ага, точно. Я пойду?
Нет, не пойдете! Сколько можно! Лишь бы в свою нору сбежать, к оркам! возмутилась Татьяна. Что не так с предложениями? Я недавно тут работаю, конечно, но меня сразу поразила, в хорошем смысле, принятая здесь корпоративная культура! И близость собственника к людям, и его готовность слушать и внимать предложениям от простых сотрудников!
Это вы про что?
Про возможность написать свои предложения напрямую собственнику, вот про что! ответила Татьяна. Любой сотрудник может написать электронное письмо, и его прочтет лично собственник! Это поразительно близкая дистанция между верхами и низами! Ни в одной компании я не встречала
Вы пробовали? оборвал длинную тираду Сергей.
Что пробовала? запнулась Татьяна.
Ну письмо написать напрямую собственнику.
Нет, я же недавно работаю.
Попробуйте.
Обязательно попробую, Сергей. скорчила смешную рожицу Татьяна. Как только соберу
Сейчас попробуйте. снова оборвал Сергей. Давайте, доставайте телефон, пишите. Адрес ящика я подскажу.
Как? Так сразу, без подготовки? неуверенно спросила Татьяна. Нет, я так не могу, да и не знаю, что написать.
Я знаю, продиктую. Доставайте телефон. Выдадите мое предложение за свое.
Нет, Сергей, это уж слишком
Да блин не бойтесь вы, все хорошо будет. Доставайте телефон.
Татьяна несколько секунд пристально смотрела на Сергея. Потом неуверенно потянулась к карману пиджака и достала телефон. Открыла приложение почты, создала новое письмо. Сергей продиктовал адрес и письмо.
Пишите. Предлагаю на совещаниях руководителей назначать модератора, который будет управлять докладами, следить за таймингом и пресекать бессмысленные дискуссии. Все, отправляйте.
Отличное предложение, кстати! покивала головой Татьяна. Что, отправлять? Серьезно.
Да в рот мне ноги, чего вы трясетесь. наигранно возмутился Сергей. Отправляйте!
Ну ладно Татьяна нажала кнопку отправки сообщения, заблокировала телефон и убрала его обратно в карман.
Сергей замолчал и стал рассматривать сертификаты, висевшие на стенах. Татьяна пристально смотрела на Сергея.
Предпочитаете вибро? через полминуты Сергей оторвался от стен и посмотрел на Татьяну.
Чего? Опять сортирный юмор? уже не так сухо поинтересовалась Татьяна.
Телефон достаньте. Сергей взглядом показал на карман пиджака Татьяны. Вдруг ответили уже?
Ну ага смутилась Татьяна, но рука потянулась к карману. Письмо! Пришло!
Ну, читайте улыбнулся Сергей.
Читаю повозилась с разблокировкой Татьяна. Так Чего?
Письмо было следующего содержания.
«Мать честная! Вот она, спасительница нашей несчастной компании! Татьяна!
Что б мы делали без ваших предложений! Как же мы жили-то!
Идите работайте, на хрен, а то уволю!
С уважением, Собственник».
Как говорят классики, на лице Татьяны отразилась вся гамма чувств. Глаза увлажнились, губы сжались, как у обиженного ребенка.
Что все это значит?! дрожащим голосом спросила Татьяна. Сергей, вы же обещали, что ничего не случится Я Как теперь Это все вы!
Ага, это все я. засмеялся Сергей. Ладно, не обижайтесь. Это автоответчик, который я сделал. Видите, он и имя ваше подставил, и пол правильно определил смотрите, «спасительница». Собственник не видит ни ваших писем, ни «своих» ответов.