"Против" – неизбежные проблемы и конфликты в семье, нехватка времени на личную жизнь, постоянные стрессы. Нельзя жертвовать одним ради другого, самореализация доставляет истинное удовольствие только тогда, когда соответствует жизненным приоритетам.
Если вы – начальница, то у вас в руках власть, особые полномочия, женская мудрость и очарование, а с таким арсеналом грех не добиться, если не понимания, то хотя бы уважения сотрудников мужеского пола.
Много сложнее отстоять свои независимость и компетентность, свои права тем женщинам, которые оказались в чисто мужском коллективе. Вот где мужское превосходство демонстрируется во всей красе: нескрываемые насмешки, издевки, домогательства. Тут же под сомнение ставятся ее личностные и деловые качества, компетентность и право стать равным членом рабочего коллектива, порой она даже не понимает языка и правил игры, навязываемых ей как новичку, в лучшем случае – некоторое время ощущает дискомфорт.
Не правда ли, действия сплоченной мужской команды очень напоминают дружную работу лейкоцитов: стоит только "учуять" появление чужака, инородного тела на подвластной им территории, как они стараются всеми силами избавиться от него, вытолкнуть вон или хотя бы нейтрализовать.
ИСТОРИЯ ЛЕНЫ
Крупная промышленная компания, в программно-аналитическом отделе которой работает Лена, предпочитает набирать сотрудников-мужчин – такова уж специфика этого бизнеса. Кто бы знал, как долго и страстно добивалась Лена этого назначения. Мечты сбываются! Однако спустя два месяца она была близка к тому, чтобы отказаться от своей мечты.
"Мы все сидим в одной большой комнате. – Начала свой рассказ Лена. – Ребята у нас работают хорошие, воспитанные, творческие, яркие личности, ко мне относятся, можно сказать, терпимо. Восьмого марта поздравили, окружили заботой, преподнесли прекрасный букет цветов. А уже на следующее утро, праздник ведь закончился, я отправилась мыть чашки, ложки, вилки. "Выше нос, милочка, вы ведь женщина, что вам стоит", – "утешил" начальник, кстати, тоже мужчина.
Думаете, это единственная моя проблема? Нет, беда не приходит одна. Поруганы были не только мои права (я ведь сюда работать пришла наравне со всеми, а не посуду мыть, а в свободное от этого занятия время пару идеек накропать), комфортно почувствовать себя я не могу даже спустя два месяца.
Дело в том, что мой стол стоит в самом центре офиса, в нем нет перегородок. Вернее они есть, но прозрачные. Ни тебе носик припудрить, ни лишний раз в зеркало посмотреть, не говоря уже о той муке, которую испытываю в критические дни. Озираясь по сторонам, точно вор, одной рукой пытаюсь нащупать в сумочке тампон, в то время как другая рука (правая) отвлекает внимание пытливых мужских взглядов – старательно стучит по клавиатуре. Ух, как это действует на нервы.
Еще я поняла, что меня не понимают. Речь не о том, есть ли у меня единомышленники, а о том, насколько "женский" язык отличается от "мужского" (слышала бы меня сейчас моя преподавательница русского языка и литературы). Сколько я ни стараюсь на совещаниях донести до коллектива суть своих идей, сколько ни поясняю, ни разжевываю, ничего не выходит. Начальник не воспринимает всерьез предложений, начинающихся примерно так: "мне кажется", "хочу надеяться, что...", "я чувствую".
Пару раз я готова была от стыда сквозь землю провалиться. К счастью, быстро поняла свою ошибку, научилась "по-волчьи выть", коль уж приходится "с волками жить". Теперь говорю: "я уверена", "считаю правильным", и ничто не отвлекает моих коллег от основной мысли моего доклада.
В моей короткой, но бурной рабочей биографии и без домогательств не обошлось. Ко мне уже привыкать начали, не реагировали на мое появление в офисе как на привидение, но появился в отделе новый сотрудник – мужчина, да еще какой, – бабник. А поскольку из "баб" в наличии только я, то за меня этот словоохотливый ловелас и взялся. Подбирался медленно: сначала анекдотики сальные, истории "горячие", заставка на мониторе – шикарная полуобнаженная красотка, комплименты, выслушав которые, не знаешь, пощечину дать или мило улыбнуться, а затем и ручки в ход пошли.
Что делать? Кричать: "Помогите", а вдруг помогут. Молчать? Я решила держаться от него подальше, стараюсь совсем не разговаривать, не привлекать его внимания, даже одеваться стала как "синий чулок"".
Трудно себе представить, с какими еще проблемами приходится сталкиваться нашим соотечественницам в чисто мужском коллективе. История Лены – лишь яркий пример того, как нелегко женщине порой бывает находить общий язык с коллегами-мужчинами.
Самое главное в этой ситуации – не трусить, не терять присутствия духа и спокойно демонстрировать, что готова к сотрудничеству, занятых позиций сдавать не собираешься, и вообще, с головой (а не только с ногами) у тебя все в порядке. Хорошим лекарством против насмешек могут стать ледяной вежливый тон или еще более остроумное замечание-стрела, пущенная в их болото.
Кардинально изменить ситуацию помогут не заискивания и полное послушание, а аврал, напряженная работа, которая заставит любого забыть об интригах, станет отличной возможностью продемонстрировать свою компетентность, почувствовать себя действительно на равных с мужчинами.
Что касается комфорта на рабочем месте, то многое зависит от самой женщины. Никто не запретит поменяться с кем-то из сотрудников местами, пересесть в уголок (если там уютнее себя чувствуешь, лучше работаешь). Вовсе не обязательно при этом исповедоваться, шептать на ушко, почему для тебя это так важно. Через час об этом узнает весь отдел, и покоя не видать еще, как минимум, неделю. Предлогов можно найти уйму: сквозняк, мешает шум, вид из окна открывается необыкновенно прекрасный. Иногда безотказно действует подкуп (пачка сигарет, бутылка пива после работы, например).
Если же продолжать "краснеть удушливой волной", нервничать из-за всяких пустяков, реагировать на косые взгляды, то "инфаркт миокарда с в-о-о-о-т таким рубцом на сердце" обеспечен. От стеснения спасет следующее: надо демонстративно достать из сумочки (стола) зеркальце, губную помаду, поудобнее расположиться и накрасить губы. А затем быстренько оглядеться по сторонам. Сто к одному никто ничего не заметил, никому и дела нет до вашего прихорашивания.
То же и с услугами, которые просят оказать сначала изредка, время от времени, а потом перестают утруждать себя даже просьбами, воспринимая вымытую тобой после обеда посуду, принесенные из булочной пирожки как должное, само собой разумеющееся. За свои права не грех и побороться, без боя ни один мужик, не то что целая команда "галстуков", не сдается.
Начать можно с разминки – просто поговорить с коллегами о возникшей ситуации. Если же этот шаг пугает, можно оставить каждому сообщение на компьютере в виде заставки, "всплывающей" на экране в нужное время (послеобеденное): "Мыть посуду нужно в срок, а не копить плесень впрок".
Юмор не понят? Им же хуже, теперь с чистой совестью можно перестать участвовать в общих чаепитиях, застольях, посиделках за чашкой кофе (кружкой пива) приносить себе кофе, обед или завтрак в термосе, из дома. Благо только женщина может сделать это, не вызывая подозрений, под предлогом новой диеты.
"Мужской" язык, вероятно, освоить придется, и чем скорее вы на это решитесь, тем быстрее и безболезненнее пройдет обучение, иначе так и останетесь иностранкой, а то и вовсе эмигранткой. Только и свой родной, "женский", насыщенный прилагательными и наречиями, постарайтесь не забыть.
Безопасность на рабочем месте – разговор особый. Никто не может заставить другого делать то, чего он не желает совершать. Ни один самый развеселый, распрекрасный коллега-ухажер не имеет права мешать вашей работе, выбрав вас объектом для своих пошлостей, сексуальных преследований. Если никакие уговоры не помогают, надо действовать.
Нужно сделать нечто такое, после чего у него останется мало шансов удержаться в коллективе. Распускает руки? Пусть об этом узнают все и немедленно. Как только этот "джентльмен" начнет в очередной раз проявлять повышенное внимание, следует быстро вскочить со стула, громко вскрикнув: "Господин Тарасов, что вы себе позволяете? Уберите руки с моего ... (далее следует название той части тела, на которую посягнул сластолюбец) бедра". Все – "герой" повержен, вопросов больше ни у кого не возникнет. Еще один совет: ни в коем случае не "отшивайте" неугодного ухажера публично, если в ваши планы входит найти на работе своего единственного, ненаглядного (принца, имеется в виду) или всего лишь закрутить очередной служебный роман.
Многие негласные правила, неписаные законы мужского коллектива могут показаться жестокими, нелогичными на женский взгляд. Однако если вы хотите выжить в мире, где правят мужчины, то обязательно должны постичь основы мужской логики и научиться их способам выживания.
Простой пример: что делает сотрудница, которую начальник прилюдно обложил нецензурной бранью? Заливается слезами на работе, весь вечер рассказывает о происшедшем подруге по телефону, смакуя каждую деталь, мысленно жалеет себя еще, по крайней мере, несколько дней. А что же мужчина? Если руководство его в чем-то упрекает, высказывает претензии, устраивает "разнос", он надолго не расстраиваются, все обидные слова, оскорбления начальства отскакивают от него, как от стенки горох. Тем самым представители сильного пола демонстрируют... нет, не свою глупость, беспринципность, а силу, превосходство. Не смеяться над ними надо, а учиться на их примере.
Почему при появлении в таком коллективе женщины правила ужесточаются, становятся еще более жестокими, нелогичными? Быть может потому, что первую скрипку начинает играть мужской страх? Страх потерять лицо, продемонстрировать свою слабость, пасть в глазах представительницы противоположного пола?