Уже в первые месяцы войны коллектив завода стал по преимуществу женским. Работницы трудились не только в традиционно женских цехах, таких, как обмоточный, изоляционный.
Нам, ветеранам завода, коммунистам в первую очередь, [64] пришлось возглавлять производственную учебу пополнения работников. Учить приходилось не только производственным навыкам, но и дисциплине труда, рабочей этике. Для нашего нового контингента это было особенно важно. Подростки, школьницы, вчерашние домашние хозяйки, они еще не успели выработать в себе свойственных кадровым рабочим коллективистских черт. Требовался с нашей стороны очень тактичный и гибкий подход к каждому подопечному. Приходилось действовать методом показа и рассказа. Врожденными, отличными педагогами показали себя многие женщины. Хочется вспомнить добрым словом обмотчиц З. Пронину, А. Логунову. За военные годы эти подлинные виртуозы подготовили целую плеяду отличников производства, таких, как Е. Денисова, Е. Кузнецова, А. Никулынина, Л. Кашина и др.
Вполне успешно и в небывало короткие сроки освоили женщины традиционно "мужские" профессии. На таких участках, как заготовка, формовка стержней, А. Оленева, К. Ершова, А. Кузьмина, Д. Елина сумели перекрыть показатели ранее работавших здесь мужчин. А ведь и заготовка, и формовка стержней в ту пору считались одними из наиболее тяжелых операций.
В литейном цехе профессией сталевара одной из первых овладела Надежда Муханова, хорошим машинистом молота стала Вера Евсеева. Каждый день перевыполняли норму женщины, ставшие прессовщицами, молотобойцами.
Одной из главных причин успешной учебы, как, впрочем, и других успехов, является быстрая перестройка партийной организации в соответствии с требованиями военного времени. Руководство партработой было предельно приближено к производственным участкам. В шести основных цехах было создано 14 партийных групп. Партийная группа, находившаяся на переднем крае битвы за план, естественно, всегда была в курсе всех дел, возглавляла борьбу за успешное выполнение заданий. Здесь, в цеховой партийной организации,
как правило, рождались все патриотические начинания, подхватывались новые интересные идеи, возникавшие в рабочей среде.
Новое чаще всего зарождалось во время товарищеских бесед, на встречах. Помнится, во время одной из таких бесед комсомолка Д. Михейчева предложила начать соревнование стерженщиц. Это было как нельзя [65] кстати. Именно из-за этого участка отставал тогда весь цех. Во время беседы с пропагандистами и были выработаны условия соревнования. Партком, общественные организации, администрация поддержали это предложение. На вызов Михейчевой откликнулись все рабочие цеха. И в эту же военную зиму цех занял одно из первых мест по всем показателям.
В партгруппе же возникла и еще одна идея. Инициатором нового начинания выступила тогда мастер цеха А. Ф. Еремеева. Я сменила ее на посту секретаря парторганизации цеха. Еремеева предложила развернуть поход за использование резервов производства. Я не уверена, что в то время это так называлось. Думается, что как-то скромнее. Но результат этого почина был довольно большим.
Что тогда понималось под поиском резервов? Прежде всего поиск дефицитных материалов, и особенно миканита. Без этого изоляционного материала выпуск оборонной продукции ставился под удар.
Но в цехе есть миканит, уверяла Еремеева. Он, правда, неразмерный. И все же это миканит. Пришла пора использовать его. Не такие времена, чтобы им пренебрегать.
Партгруппа миканитовой мастерской, коммунисты цеха поддержали предложение Еремеевой. Инженеры, мастера продумали систему использования "безразмерки". Цех успешно справился с заданием.
"Узким местом" был и участок бакелитовой мастерской. Здесь также партгруппа решила наладить экономное использование материалов. Инициатор похода стахановка участка горячей штамповки слюды З. Удалова сумела в своей бригаде внедрить новые методы полного использования дефицитного материала. Вскоре с участков более равномерно пошли в соседние цехи детали валы, конуса, рейки. Тогда же разработали способы утилизации отходов, использования безразмерных дефицитных материалов. Так, можно сказать, с отдельных эпизодов и начался поход за экономию, подхваченный затем не только коллективом завода, но, по нашему примеру, всей промышленностью. И инициатором этого патриотического начинания была партийная группа производственного участка.
На производственном совещании, рабочем собрании, митинге, летучке, беседе пропагандиста всегда чувствовался пульс общественной жизни и разговор тут шел о [66] самом главном о том, как приблизить час победы над врагом. Говорили и о том, что мешает этому. Тут же вносились предложения. Не всегда и не для всех эти разговоры были приятными. Особенно, когда речь шла о непорядках в цехе, в столовой, в магазинах ОРСа.
Помню, выслушав ряд жалоб, я пригласила на одну такую беседу председателя цехового комитета.
Нужно рассказать, кому и как в цехе даются дополнительные (стахановские) талоны на питание. Народ не зря обижается.
Вопрос, как видим, был немаловажный. Предцехкома признал, что в учете показателей выработки допускались ошибки. Теперь все исправлено. Заявление предцехкома приняли к сведению, назначили дотошных контролеров и поручили предцехкома отчитываться по этому вопросу регулярно. В дальнейшем никаких жалоб по этому вопросу не было.